Por los Senderos del Capital Humano

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El propósito de este libro es brindar a los empresarios, gerentes, directores y jefes de entidades públicas, profesores, estudiantes y todas aquellas personas que trabajan, un conjunto de reflexiones sobre el tema del desarrollo del capital humano desde la perspectiva personal, organizacional y de país para satisfacer la necesidad de información actualizada a este campo.

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Descripción

El propósito de este libro es brindar a los empresarios, gerentes, directores y jefes de entidades públicas, profesores, estudiantes y todas aquellas personas que trabajan, un conjunto de reflexiones sobre el tema del desarrollo del capital humano desde la perspectiva personal, organizacional y de país para satisfacer la necesidad de información actualizada a este campo.

Temas como la inteligencia emocional, el gerenciamiento del cambio, la relación de la familia con el trabajo, la administración de las empresas en época de crisis, la responsabilidad social de las empresas, el factor humano en un mundo globalizado y muchos otros, son abordados con anécdotas y metáforas que hacen divertida la lectura e instruyen con mayor efectividad que la mera teoría.

Rodolfo Caballero por su formación humanística incorpora claramente la importancia del ser humano en las empresas a tal punto que reconoce que el capital humano es vital para el logro de la sostenibilidad en las empresas y propone acciones concretas para fortalecer dicho capital.

La presente obra es una contribución en esta vía y nos hace reflexionar para la mejor toma de decisiones que a la postre redituará en contribuciones positivas a la calidad de vida en Panamá.

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